在浙江远离这几种职场垃圾人

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　　为什么我们很努力却总是得到领导的打压?为什么我们很尽心却总得到同事的排挤?此时我们的努力有用吗?我们的尽心会有人领情吗?到最后别人只会认为我们是居心叵测。这是为什么?

　　因为我们身在不优质的圈子当中，又或者是交到了不良的朋友。如果此时我们不能改变我们的圈子，不能舍弃我们的关系网，我们往往只能会越努力越错。

　　所以在职场当中，以下这“6种垃圾人”我们一定要远离，不然再多努力都白费，我们一起来看看。

　　一、没有信用的人

　　一个人要是不讲信用，就不会有责任和担当。一个没有责任和担当的人，遇事就只会推卸责任。这样的人我们又怎么能和他们交朋友呢?

　　不讲信用，最明显的体现方式就是在职场当中频繁找人借钱不还的人。他们在借钱以后一直是迟迟不还，又或者是“肉包子打狗，有去无回”。

　　一般人都会碍于面子，不愿意拒绝别人而搞僵关系，从而就一次次地选择忍让和迁就。结果是痛苦了自己，方便了别人。

　　其实，面对这样的人，我们就要狠心点，果断拒绝他的要求，因为这种言而无信的朋友不交也罢。

　　二、虚荣心强的人

　　结果是打肿脸充胖子，“金玉其外，败絮其中”。这种人往往是不能脚踏实地去干活，工作上也不务实。总生活在别人的目光之下，拿着别人的地图走着自己的路。

　　生活当中他们也是一样，哪怕天天啃着馒头，也要光鲜亮丽地展现在别人的面前。和这种人交往多了，我们只能是打掉牙齿往肚子里咽，活成了纸老虎，看似是很威风，实则不堪一击。

　　三、品行不良的人

　　“有德有才，破格重用;有德无才，培养使用;有才无德，限制录用;无德无才，坚决不用”。

　　可见一个人的品德在职场当中是多么的重要，它会影响到一个人的仕途发展。

　　品行不良的人主要体现在：投机取巧、坑蒙拐骗、欺上瞒下、道德败坏上。和这样的人相处久了我们只会被他们带偏道、走错路，更会毁掉我们的人生，郁郁不得志也就在所难免了。

　　四、自私自利的人

　　思想家吕坤说过：“自私自利之心，是立人达人之障。”

　　所以说一个自私自利的人是成不了大气候的。自私自利的人他们往往只会一心为己，从不考虑他人的利益和感受。为了利益他们会不择手段，为了己欲他们会不讲原则。

　　自私自利的人在职场当中也是不受人的待见的。因为越自私的人越会受到别人的排挤，越自私的人越会被人所看不起。

　　和这样的人相处，我们只能是处处吃亏，才能换来一片的祥和。所以这样的人我们也要远离不要交往。

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